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我們以認知科學驅動人才成長,引導您在跨國會議桌上捍衛發言機會。
突破台式委屈,為您的跨國溝通、說服、談判決策賦予強大的高階執行功能 Executive Control。
"When AI enters the learning space, it can become a powerful training partner, but only active
learners turn that power into real skill."
— Amy Tsai
所謂的 #優雅吵架,是人在極端壓力下,依然能展現認知彈性 Cognitive Flexibility,沉穩執行談判戰略的商業藝術。
擁有英國劍橋大學 University of Cambridge 語言學碩士背景,現任新加坡暨台灣 Corpus International 總監暨創辦人。18 歲獨自赴英的第一年,我便開始替英國名校學長姐處理棘手的跨文化租屋糾紛與面試沙盤推演,淬鍊出「不破壞關係,卻能優雅而堅定拿回籌碼」的談判基因。
我致力於打破亞洲人才的防備心,將「劍橋語言科學與認知科學學術底蘊」結合「零批判 Zero Judgement」的高階引導手法。過去曾擔任台灣賓士、默克醫療、武田製藥、香港商愛馬仕等百大外商 C-Suite 決策者的專屬語言培訓智庫,亦曾受邀擔任外貿協會 TAITRA 巡迴講師。
透過首創的 P.R.E.M.I.U.M. Model™,我協助許多科技業主管、外派菁英與企業接班人進行「認知思維引導」。在國際會議桌上,為您擦亮自身的頂尖專業,展現強大、清晰且具備絕對影響力的商業氣場!
Corpus Executive Talent Facilitation™
依賴 AI 寫出完美講稿,遇到老外脫稿極速交鋒時,大腦瞬間被焦慮劫持,喪失平時的商業判斷力。
習慣退讓以維持和氣。但在國際談判中,過度的禮貌常被視為妥協,讓外國人產生文化優越感。找不到要領體面地反擊。
解碼不了英國人的幽默、日本人的隱晦、新加坡人的吹捧、與美國人的高能量。錯失關鍵商業意圖。
The P.R.E.M.I.U.M. Model™ 行為引擎
我們透過首創的 P.R.E.M.I.U.M.
模型™,將認知科學與高階引導技術完美結合,為優秀人才的決策大腦裝上能自主進化的認知功能。不僅解決跨國溝通,更能讓人才用同樣的維度,破解未來的任何商業挑戰。
思維盲點診斷 ➔ 行為催化 ➔
實戰引導
➔ 認知賦能
跨國溝通策略顧問 / 團隊內訓
LEARN MORE →針對個人需求引導 / 密集突破 / 跨國談判技能
LEARN MORE →頂級思維話語權引導計畫 / 跨國決策私董會引導 / 團隊引導實戰
LEARN MORE →我們每月保留極少數名額,為準備打跨國硬仗的人才,進行認知盲區與溝通戰略評估。
"原本被 Google 卡審查一個半月,團隊寫了充滿委屈的信。Amy 引導我改寫,語氣強硬地踩穩立場,信發出去兩天內就順利通關。她真的是跨國談判的救星。"
"老外客戶一直講 Red Box,我們查不到以為要出大事。Amy 一秒解碼說是系統測試,瞬間解除全公司警報,她根本是我們的活字典智庫!"
"用英文跟 Amy 思考與討論併購談判,完全可以看到不一樣的商業機會與決策維度。"
"只有 A2 程度,卻要面對印度團隊一小時無腳本 QA。Amy 在幾個月內幫我解鎖成就,讓我找回講話的自信,不被老外壓著打。"
來自科技廠主管與跨國外商高管的真實反饋 (左右滑動查看)